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又到了跟老婆約定每年出國渡假的時候了

可憐我的荷包又要大失血了~

為了排行程小弟可是耗費苦心啊

又要安排行程,還得預定住宿房間

不過今年就不用像以往那麼麻煩了

因為小弟找到了一家訂房網站,不但能訂房間

而且非常貼心的是還有旅客的住宿評價

就不怕因為訂到地雷旅館導致整個旅遊的心情大受影響了

像小弟這次訂的飯店是布其烏丸京都旅館 - 京都

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商品訊息描述:

主要設施

  • 17 間禁煙公寓
  • 空調
  • 自助洗衣
  • 多語服務人員
  • 大廳免費報紙
  • 行李寄存

熱情款待

  • 微波爐
  • 冰箱
  • 獨立浴室
  • 獨立浴缸和淋浴設備
  • 洗衣設施
  • 客房內溫度控制 (空調)

鄰近景點

  • 京都市中心
  • 東本願寺 (0.2 公里)
  • 京都塔 (0.7 公里)
  • 清水寺 (2.6 公里)
  • 三十三間堂 (1.1 公里)
  • 祇園角 (2 公里)


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下面附上一則新聞讓大家了解時事

2017年02月26日 20:12

記者林映妤/台北報導

大陸導演魯宗岳準備將李宗瑞案件拍成電影,目前暫名《李宗瑞》,並在26日舉行試鏡,現場除了踹運將後銷聲匿跡的李妍憬突然出現試鏡引起話題之外,以「小歪廚房」在網路上爆紅的「小歪」孫沐辰也穿著爆乳女僕裝爭取女主角寶座,她嬌嗔說自己不怕露點,更在現場對導演「倒奶」演出,相當積極。

▲▼「小歪」孫沐辰搶演《李宗瑞》女主角。(圖/記者林映妤攝)

電影宣傳Leon表示有百人要參加,但一開始現場只有一男以及小歪,後來李妍憬以及玖壹壹師弟團187 INC才姍姍來遲。小歪自我介紹時表示自己看過李宗瑞影片,「很精采。」並透露曾擔任《寒蟬效應》徐若瑄的裸替,所有床戲皆由她上陣。若電影需要露點,她甜笑說:「那就露啊,沒有尺度!」願意為藝術獻出肉體。

▲小歪倒奶逼近導演。(圖/Leon提供)

導演魯宗岳要她表演才藝,她馬上換上爆乳女僕裝,開始進行簡易版「小歪廚房」,把小黃瓜、紅蘿蔔對切加上優格就完成,遭導演嫌:「太過簡化。」後她又走起台步,往導演面前10公分表演「倒奶」誘惑,還一度害羞笑場。

▲小歪表示露點演出很ok。(圖/記者林映妤攝)

結束試鏡她接受訪問表示自己身邊很多女性友人都被撿過屍或是被人吃豆腐,「我自己也是,去夜店廁所走過去而已就被摸了好幾次,轉過去都找不到人!」她談到尺度無上限,「目前單身所以沒關係,家人的話,想到之前我看《格雷》,女主角也會覺得家人看到很尷尬,那我就想反正我爸媽也很久沒看到我的肉體了嘛,長大就會害羞啊,就讓他們看一下囉。」

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鉅亨網記者宋宜芳 台北

上班族回到工作崗位,農曆新春開工,上班族最期待的三件事情,分別是老闆宣布公司準備加薪、拿到開工紅包,以及新的人事命令公布。

根據 yes123 求職網的調查發現,今年 (雞年) 則有七成五 (75.3%) 的企業透露,將有計畫發開工紅包,只是平均一包的預算,減少 118 元、降為 863 元,縮水 12%,此外跟上班族期望值 (1,366 元) 亦有六成三的落差。

至於上班族許下的加薪願望,想在雞年真正實現的機率,與去年持平,因為此次調查就顯示,即使有 56.1% 的企業表態,在農曆雞年後有加薪計畫,與去年的 56.4% 差不多。

不過仍有部分行業別、職務有機會調薪,其中「最有機會」被調高薪水的職務,分別屬於:「業務或銷售人員」(71.2%)、「產線工程師或技術型人員」(40.6%)、「客服或門市人員」(32.1%),以及「研發人員」(29.4%)、「一般內勤行政人員」(26.1%)、「財務會計人員」(21.9%)。

對這些比較有機會「被加薪」的職務,平均來說,企業願意調 3.8% 的幅度,則相當於去年的水準。

此外,勞資雙方今年更關注「一例一休」的影響,會不會造成企業成本負擔增加,甚至轉嫁到客戶或消費者身上,同時產生對員工薪資或福利的衝擊。

相較猴年,因應一例一休上路,72.6% 的公司更預估,雞年的人事總成本「有增加」,而且針對提供的產品或服務,也有 23.2% 的公司坦言,農曆年後有調高售價的計畫。總結來看,有七成 (70.4%) 企業就表示,因此「會影響」雞年的調薪意願或幅度。

至於在勞方的看法上,有 69.6% 的勞工「會擔心」員工福利縮水;有 50.7%「會擔心」被裁員或減薪;甚至也有八成八 (87.9%)「會擔心」物價上漲,導致生活開銷增加。

此外,因應一例一休上路,有 32.9% 的企業指出,在農曆年後會因此「增加」兼差的職缺;同時也有 64.2% 的勞工透露,今年「想找」兼差工作。

綜合前述調查結果,yes123 求職網發言人楊宗斌表示,企業發放開工紅包的比例與金額,今年雙雙下滑,加上計畫調薪的公司比例與幅度持平,恐怕都是擔心一例一休實施後,雞年的營運成本將增加。

也因此雖然景氣觸底反彈,但對於徵才留才、擴點展店、財務、員工福利等規劃,企業端仍持保守觀望態度。不過對於站在第一線,負責衝刺公司業績,或者緊盯產線狀況的相關技術人員,他 (她) 們在雞年的加薪機率,依舊會比其他人高一點。

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